Praxisbeispiel
Schnell auf Änderungen reagieren, Ausfallsicherheit auch in Ausnahmesituationen gewährleisten und damit Qualität sichern – das ist unser Ziel. Das Institut für Weiterbildung in der Kranken- & Altenpflege (IWK) hat sich entschieden, kurzfristig ihre Teilnehmenden über die Lernplattform zu betreuen. Wir haben für Sie den Realisierungsprozess dokumentiert...
IWK (und weitere) binnen zwei Wochen an Bord
19. März: Anfrage der IWK Geschäftsführung & Erstellung eines „gemeinsamen Fahrplans“
19. - 26. März: Verantwortliche werden festgelegt, Teilnehmenden-Listen geschrieben, die Lernplattform aufgesetzt und individualisiert
24. März - 02. April: Konzeption zur Abbildung der Unternehmens-bzw. Bildungsprozesse
31. März: Online-Schulunge für Administratoren
01. April: Online-Schulung für Dozent*innen /Autor*innen
02. April: b+r konnte das Steuer an die Administrierenden bei der IWK übergeben
b+r wünscht gute Fahrt und ist als Lotse noch eine Weile dabei.
Wir sprechen gerne mit Ihnen über ein Konzept, das zu Ihrer Unternehmensstrategie passt.